Ja eben nicht meiner Meinung nach. Einstellung hat viel mit dem Vereinsklima und dem Anpruchsdenken des Vereines zu tun.
Clemens Fritz (Geschäftsführer Fußball)
- Ersteller des Themas Pala
- Erstellungsdatum
Überwiegend hat Einstellung etwas mit seinen eigenen Ansprüchen zu tun.
Und die stimmen aber leider in den meisten Fällen nicht mit den Ansprüchen der Firmen überein und genau deswegen gibt es zahlreiche Regeln und Motivationen die Anspruchshaltung oben zu halten ...es gibt immer wieder Menschen, wo die Selbstmotivation reicht, leider sind das Ausnahmen.
Gestern hat die Anspruchshaltung und die damit zusammenhängende Selbstmotivation der Mannschaft vorne und hinten nicht gepasst.
Es sah fast nach einer Botschaft aus so nach dem Motto "Erst wenn der Druck wieder da ist geben wir alles". Ganz schrecklich gestern ...
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Und genau da liegt die Crux.
Technisch starke Spieler (ich nenne jetzt exxxtra keine Namen, sonst geht das Spielerbashing - auf abgewanderte und aktuelle bezogen - direkt weiter), die höhere Ansprüche an das Team und den Verein haben bekommen eher Probleme denn Motivationsspritzen wenn die Führung im Verein deren "Ziele" nicht teilt und aktiv vorlebt.
Wer kommt denn - ob "Altstar" oder "gestandener BuLi-Spieler" oder "Top-Talent" - zu Werder, um anschließend im Abstiegskampf zu stecken ...
edit:
Ich nenne stellvertretend gern diese Namen aus anderen Vereinen:
Asllani
Amiri
Dzeko
...
haben sicher eigene Ziele im Kopf, die sie zu ihren Vereinen geführt haben.
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