Stellenausschreibung auf die Position des Cheftrainers
Sie sind ein junger visionärer, erfolgsorientierter Trainer mit A-Lizenz, haben Erfahrung im Profi Fußball, die sie vorzugsweise in Mainz, Freiburg oder Dortmund gesammelt haben, was aber keine Voraussetzung wäre. Sie sind erfolgshungrig, Medienerfahren und scheuen auch nicht den Umgang mit jungen Talenten. Dann würden wir uns sehr über ihre Aussagekräftige Bewerbung freuen.
Was erwarten wir:
- Eine A-Trainer Lizenz
- Eine Vision für den Verein, eine Systemphilosophie die offensiv Spektakel mit defensiv Bollwerk in Einklang bringt
- Einen Trainer der sich auf Motivation, Taktik und Menschenkenntnis versteht
- Einen Trainer der sich auf den Umgang mit jungen Spielern versteht, deren Talent erkennt, entwickelt und auf hohem bis höchstem Niveau hält, zumindest in Hin- und Rückrunde jeder Saison
- Einen flexiblen Trainer mit Weitsicht im Aufbau seines Teams, dies beinhaltet das Erkennen der spielerischen Fähigkeiten seiner Spieler und der damit verbundenen Einsatzmöglichkeiten in Taktik und System
- Einen Trainer der seine Spieler objektiv und rein nach Leistungsvermögen bewertet und aufstellt
- Einen Trainer der eine Idee von einer Mannschaft hat, eine Idee von einem Spielsystem hat, eine Idee davon hat Trainingsergebnisse auch an den Spieltagen, dem zahlenden Publikum zu präsentieren
Was bieten wir ihnen:
- Einen zwar stark Leistungsbezogenen Vertrag, der sie aber im Erfolgsfall zum Spitzenverdiener unter den Trainern der Bundesliga macht und im Erfolgsfall quasi einem Rentenvertrag gleichkommt
- Einen solide geführten, unverschuldeten Traditionsverein, in dem sie wie in einer Familie aufgenommen werden würden
- Eine Fangemeinschaft die ihres gleichen sucht, wohl einmalig ist in der gesamten Bundesliga
- Eine wohlwollende Medienlandschaft mit enormer Toleranzgrenze
- Ein Umfeld und eine Stadt die an Lebensqualität auch München, Berlin, Hamburg oder Dortmund in nichts nachsteht
Sollten sie sich nun angesprochen fühlen, auch wenn sie gerade ihren Vertrag verlängert haben oder noch an einem langjährigen Vertrag gebunden sind, kein Problem, bewerben sie sich trotzdem und wenn wir übereinkommen, kaufen wir sie auch gerne aus bestehenden Verträgen frei.
Mit freundlichen Grüßen
:daumen:
Ihr Traditionsverein mit Zukunft
p.s. Bevor hier jetzt irgendwer amok läuft, das ist Ironie und Sarkasmus in einer nicht ernstgemeinten nur erhofften Stellenausschreibung in hoffentlich naher Zukunft
Für mich ein Indiz, dass nichts dran ist an diesem Gerücht. Sollte TS uns zum Saisonende verlassen, was von Werder aus bereits als unwahrscheinlich eingestuft wurde (hier), wird er denke ich, nach 14 Jahren Bundesliga mit Werder eher erst mal eine Pause einlegen. Außerdem ist er seit mehr als 40 Jahren im Verein und wird diesen wahrscheinlich auch eher nicht verlassen. mMn wäre denkbar, dass er in den Aufsichtsrat oder ähnliches nach 1-2 oder mehr Jahren Pause wechseln wird.
