Wir leben im jetzt und hier und da wäre Kruse für Werder der kostengünstigste Spieler der mit überschaubaren Risiko am ehesten gleiche
Leistungen wie Kruse bringen kann. Man hätte ihm zumindest die 5 - 6 Millionen anbieten können, was dann aber mit einer zukünftigen Anzahl
von Spielen, Toren, Vorlagen und sportlichen Erfolgen verbunden wäre und wenn diese nicht erreicht werden könnte der Vertrag automatisch Klauseln die dann das Gehalt in der nächsten Saison reduzieren.
Nun fehlt der Spieler der die meisten Tore geschossen hat, die meisten Vorlagen gegeben hat und auf den das Spiel zugeschnitten ist.
Wo ich auch sicher bin ist das er sofort funktioniert und das er mit seinen Mitspielern was Laufwege u.s.w. betrifft gut eingespielt ist.
Außerdem kostet er keine Ablösesumme. Gegen ihn spricht nur das Alter.
Wie sieht die Alternative aus? Bei den finanziellen Möglichkeiten kommt kein Spieler der Kruse mit hoher Wahrscheinlichkeit sofort
ersetzen kann. Falls doch wäre es ein Glücksgriff. Wahrscheinlicher ist die bekannte Aussage am Saisonende: "Spieler XYZ hat gute
Ansätze erreicht braucht aber noch Zeit um sein großes Potenzial abzurufen."
Vielleicht versucht man seinen Abgang wie bei dem von Özil im kollektiv zu lösen. Da ist das sportliche und damit finanzielle Risiko dann auch deutlich größer als bei einer Gehaltserhöhung bei Kruse.
Otto Rehagel hat mal gesagt: "Es gibt keine jungen und alten Spieler, nur gute und schlechte."
Nicht ohne Grund waren wir unter Rehagel am erfolgreichsten.
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verdienen und bekommen sind mMn zwei verschiedene paar Schuhe. "Fremdes Geld" gibt sich immer leichter aus als das selber sauer verdiente. Richtet man einen genauen Blick auf Vereine den HSV, Hannover oder Stuttgart, dann sieht man deutlich wohin dieser Zasterwahn führt. Riesige Ansprüche, die jedoch lediglich auf ZAHLEN beruhen (Kaderwert wuuuuhuhuuuuu sooo hoch) und die in krassem Gegensatz zur sportlichen Leistungsfähigkeit oder anders gesagt LeistungsBEREITSCHAFT stehen.