Bremen
Moderator
wundert Dich das etwa? Werder läuft doch schon seit Jahren der Entwicklung hinterher und verschläft die Zeitpunkte. dieses Phänomen beschränkt sich nicht nur auf die Trainingsarbeit ...
Ehrlich gesagt nein.
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wundert Dich das etwa? Werder läuft doch schon seit Jahren der Entwicklung hinterher und verschläft die Zeitpunkte. dieses Phänomen beschränkt sich nicht nur auf die Trainingsarbeit ...
Deswegen hatte ich ja geschrieben "Selbst wenn die Schaffung des TD-Posten einen Sinn hat...". Nicht jede Investition muß 1:1 in bare Münze auszahlen, denn eine solche kann ja auch einen direkt nicht messbaren Zweitnutzen bringen, nur in diesem Fall lässt ein möglicher Sinn,geschweige denn ein solcher Mehrwert gerade unter Berücksichtigung der Gegebenheiten nicht wirklich erkennen.Ausschreibung hin, Ausschreibung her. Was soll denn der TD bitteschön hier machen?
Hierbei kommt doch Eines zum Nächsten. Werder hat ohnehin schon eine zu hohe Kostenstrukur (s. Chancen- und Risikobericht der Bilanz 2015/16). Warum wird also noch eine weitere Personalkostenstelle geschaffen, die sicherlich nicht nur für ein warmes Mittagessen mit Blick auf die Weser tätig ist? Es recht unter Berücksichtung, daß der in Anbetracht des sportlichen Lage nicht gänzlich unmögliche Abstieg dem Club ca. 30 Mio. € Einnahmen p.a. kostet? Warum wird, wie schon bei der Schaffung des Posten Direktor Profifussball und Scouting vor 5 Jahren, die Stelle nicht ausgeschrieben?
Selbst wenn die Schaffung des TD-Posten einen Sinn hat, so werfen Zeitpunkt und Begleitumstände einige Fragen auf.
Die Schaffung immer neuer Pöstchen erinnert mich an meine aktive Zeit. Hier noch ein zusätzlicher Gruppenleiter, dort noch ein Abteilungsleiter, ein neuer Vorstand für die Aufsplittung eines Geschäftsbereiches usw. Wenn alle einfach nur ihren Job machen, bedarf es keine zusätzlichen Vorgesetzte (im Sinne des Wortes). Je Kleinteiliger die Arbeit wird, desto mehr Schnittstellen sind zu bedienen, desto mehr Kommunikation ist notwendig und damit wird die Fehlerquote höher.
Die Notwendigkeit eines TD erschließt sich mir so auch nicht gänzlich. Die Durchgängigkeit in den Mannschaften, z.B. in Bezug auf eine Spielphilosphie, kann auch erreicht werden, in dem es z.B. ein regelmäßigesTrainer-Meeting gibt, da braucht kein TD obendrauf zu sitzen.
Das kannste nicht bringen! Mit Schaaf ist doch lângst alles klar, da kann man ihm doch nicht mehr einfach so absagen und einen anderen einstellen. Das wäre ja wie in der Welt draußen, nee nee nee nee nee!
Außerdem hat Emenalo keine Werder-Vergangenheit

Was bei einer evtl Einstellung auch keinerlei Rolle spielt![]()

Ja, zum Glück.Zum Glück darf jeder glauben, was er will.
Ach, das war Dein Eindruck bei der Ernennung Bodes, Baumanns, Borowskis, Schierenbecks, Vanders......?![]()
genauso viel/wenig wie bei anderen Vereinen. 
Was nichts daran ändert dass die Tagesgeschäftposten nach wie vor in erster Linie nach Qualifikation ausgesucht werdengenauso viel/wenig wie bei anderen Vereinen.
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Was nichts daran ändert dass die Tagesgeschäftposten nach wie vor in erster Linie nach Qualifikation ausgesucht werdengenauso viel/wenig wie bei anderen Vereinen.
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Was nichts daran ändert dass die Tagesgeschäftposten nach wie vor in erster Linie nach Qualifikation ausgesucht werdengenauso viel/wenig wie bei anderen Vereinen.
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